The OH nurse is responsible for emergency response, health assessments, workplace safety, health education, and collaboration with health professionals at a manufacturing facility.
製薬工場内の産業保健師
【健康管理• 救急対応】
• 工場内での救急対応• 応急処置
• 定期• 特殊健康診断の実施および事後措置
• ストレスチェックの実施、集団分析、フォローアップ対応
• 従業員と個別の保健指導• 健康相談
• メンタル不調者への支援（面談、主治医• 産業医• 心理カウンセラーとの連携、休職• 復職支援）
【職場環境管理】
• 職場巡視と安全衛生上のリスク把握• 改善提案
• Ergonomics（人間工学）対策の企画• 実施
• 安全衛生委員会への参加（資料作成、報告• 説明）
【健康教育• ヘルスプロモーション】
• 従業員向け健康教育、健康講話、各種研修の企画• 実施
• 工場内での健康イベントの企画• 運営
【その他業務】
• 管理者からの指示に基づく業務
• 健康管理に関する人事• EHS• 管理者との連携および報告業務
• 部署内のアドミ業務全般
• 職域接種関連業務
Work Location Assignment: On Premise
Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
Environmental, Health & Safety
【健康管理• 救急対応】
• 工場内での救急対応• 応急処置
• 定期• 特殊健康診断の実施および事後措置
• ストレスチェックの実施、集団分析、フォローアップ対応
• 従業員と個別の保健指導• 健康相談
• メンタル不調者への支援（面談、主治医• 産業医• 心理カウンセラーとの連携、休職• 復職支援）
【職場環境管理】
• 職場巡視と安全衛生上のリスク把握• 改善提案
• Ergonomics（人間工学）対策の企画• 実施
• 安全衛生委員会への参加（資料作成、報告• 説明）
【健康教育• ヘルスプロモーション】
• 従業員向け健康教育、健康講話、各種研修の企画• 実施
• 工場内での健康イベントの企画• 運営
【その他業務】
• 管理者からの指示に基づく業務
• 健康管理に関する人事• EHS• 管理者との連携および報告業務
• 部署内のアドミ業務全般
• 職域接種関連業務
Work Location Assignment: On Premise
Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
Environmental, Health & Safety
Top Skills
Ergonomics
Health Management Systems
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Artificial Intelligence • Healthtech • Machine Learning • Natural Language Processing • Biotech • Pharmaceutical
Implement and manage EHS programs to ensure compliance at the Nagoya plant, focusing on risk assessment, training, and preventive measures for safety and environmental protection.
Top Skills:
Ehs StandardsEnvironmental Safety RegulationsIso14001Ohsas18001
What you need to know about the Singapore Tech Scene
The digital revolution has driven a constant demand for tech professionals across industries like software development, data analytics and cybersecurity. In Singapore, one of the largest cities in Southeast Asia, the demand for tech talent is so high that the government continues to invest millions into programs designed to develop a talent pipeline directly from universities while also scaling efforts in pre-employment training and mid-career upskilling to expand and elevate its workforce.
